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Videomaker Jr. | Conteúdo e Redes Sociais

Descrição da vaga

Na Cimed, buscamos uma pessoa para transformar a rotina, os projetos, as viagens e os momentos da nossa VP Karla Marques em conteúdos relevantes, autênticos e conectados com as redes sociais.

Se você tem olhar criativo, domínio de captação e edição de vídeos e gosta de uma rotina dinâmica, essa oportunidade pode ser para você!

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar a rotina da VP Karla Marques, identificando oportunidades de conteúdo;
  • Realizar captação de vídeos e fotos, principalmente para formatos verticais;
  • Editar conteúdos para Instagram, TikTok, LinkedIn e YouTube;
  • Criar Reels, Stories, vídeos de bastidores e conteúdos em tempo real;
  • Transformar viagens, eventos, reuniões e acontecimentos do dia a dia em histórias e conteúdos;
  • Acompanhar tendências e referências de vídeo e redes sociais;
  • Contribuir com ideias de pautas, roteiros e formatos;
  • Organizar arquivos e materiais produzidos;
  • Atuar com agilidade, discrição e confidencialidade.

Requisitos e qualificações

  • Experiência como Videomaker, Content Creator ou função similar;
  • Portfólio de vídeos para redes sociais;
  • Domínio de captação e edição de vídeo;
  • Conhecimento de ferramentas como Premiere, CapCut, Final Cut ou similares;
  • Olhar estético e noção de storytelling;
  • Agilidade para produzir e editar conteúdos com prazos curtos;
  • Repertório de redes sociais e tendências;
  • Perfil proativo, criativo, organizado e com autonomia;
  • Boa comunicação e facilidade para trabalhar próximo a uma liderança executiva;
  • Disponibilidade para viagens e flexibilidade de horário, incluindo finais de semana, quando necessário.

Será um diferencial

  • Experiência com conteúdo para executivos, CEOs ou personal branding;
  • Conhecimento de fotografia, motion e equipamentos de vídeo;
  • Experiência com cobertura de eventos e viagens;
  • Inglês intermediário ou avançado.

Informações adicionais

  • Será aplicado teste prático e análise de portifólio. 
  • Local: Itaim Bibi, São Paulo - SP - 100% presencial
  • Horário: 09h às 18h, com flexibilidade de acordo com a agenda
  • Necessária disponibilidade para viagens e flexibilidade de horários, de acordo com as demandas e a dinâmica da Karla. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Comportamental
  3. Etapa 3: Termo de Transparência
  4. Etapa 4: Entrevista RH
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor I
  6. Etapa 6: Entrevista Gestor II
  7. Etapa 7: Contratação

Somos uma das maiores farmacêuticas do Brasil.

A Cimed existe para proporcionar saúde e bem-estar a todos os brasileiros. Há quase 50 anos, nossos produtos estão presentes em farmácias de todo o país.


Nossa história foi construída com velocidade, execução e coragem para fazer diferente todos os dias. Somos uma empresa 100% nacional, com uma operação verticalizada que conecta indústria, logística, distribuição e relacionamento direto com milhares de parceiros em todo o Brasil.


Todos os dias, milhões de brasileiros encontram produtos da Cimed nas prateleiras das farmácias. Isso só acontece porque existe um time que acredita em algo simples: resultado vem de gente que faz acontecer.


Construímos marcas que fazem parte da rotina das pessoas e consolidamos uma presença forte no mercado farmacêutico e de bens de consumo.


Vamos além da produção de medicamentos e produtos de cuidado: nosso compromisso é ampliar o acesso à saúde e gerar impacto real na vida das pessoas.