Gerente Executivo de Fusões e Aquisições (M&A)
Descrição da vaga
Quer fazer parte de umas das maiores indústrias farmacêuticas do Brasil, ser desafiado, aprender e vivenciar uma rotina com times cheios de vontade de fazer acontecer?
Com a oportunidade de Gerente Executivo de Fusões e Aquisições (M&A) vamos proporcionar cada vez mais saúde e bem-estar para todo o Brasil! Vem ser Cimed!
Responsabilidades e atribuições
Responsável por liderar e supervisionar todas as atividades relacionadas à estratégia de fusões e aquisições da empresa. Que incluem a identificação de oportunidades de negócios, avaliação de ativos, negociação de contratos, integração pós-aquisição e garantia de conformidade regulatória.
O Gerente Executivo de Fusões e Aquisições desempenha um papel crucial no crescimento e na expansão estratégica da empresa, requerendo habilidades estratégicas, financeiras e de liderança excepcionais. Este profissional deve estar preparado para enfrentar desafios dinâmicos, adaptar-se a mudanças no mercado e contribuir significativamente para o sucesso da organização.
Estratégia de Negócios: Desenvolver e implementar estratégias eficazes de fusões e aquisições alinhadas aos objetivos globais da empresa.
Análise Financeira: Realizar análises financeiras detalhadas para avaliar o valor e a viabilidade econômica de oportunidades de fusões e aquisições.
Negociação: Demonstrar habilidades sólidas de negociação para garantir acordos favoráveis e mutuamente benéficos.
Liderança: Capacidade de liderar equipes multifuncionais, promovendo uma cultura colaborativa e motivadora.
Comunicação Efetiva: Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita para interagir com diversas partes interessadas, incluindo acionistas, conselhos e equipes internas.
Requisitos e qualificações
Conhecimento Técnico:
Finanças Corporativas: Experiência sólida em finanças corporativas, incluindo avaliação de empresas, análise de demonstrações financeiras e modelagem financeira.
Legislação e Regulamentação: Compreensão profunda das leis e regulamentações relacionadas a fusões e aquisições para garantir conformidade e mitigar riscos legais.
Mercado e Indústria: Conhecimento abrangente do mercado e da indústria, incluindo tendências, concorrência e oportunidades estratégicas.
Gestão de Projetos: Experiência em gerenciamento de projetos para coordenar eficientemente todas as fases do processo de fusões e aquisições.
Formação Acadêmica e Experiência:
Graduação em Administração de Empresas, Finanças, Economia ou área relacionada; MBA é altamente desejável.
Experiência substancial em fusões e aquisições, com histórico comprovado de liderança bem-sucedida em transações significativas.
Certificações relevantes em finanças corporativas ou fusões e aquisições são uma vantagem.
Informações adicionais
- No processo pode ser aplicado teste técnico de acordo com a necessidade da área.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação Comportamental
- Etapa 3: Termo de transparência
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor I
- Etapa 6: Entrevista Gestor II
- Etapa 7: Contratação
Somos uma das maiores farmacêuticas do Brasil.
A Cimed existe para proporcionar saúde e bem-estar a todos os brasileiros. Há quase 50 anos, nossos produtos estão presentes em farmácias de todo o país.
Nossa história foi construída com velocidade, execução e coragem para fazer diferente todos os dias. Somos uma empresa 100% nacional, com uma operação verticalizada que conecta indústria, logística, distribuição e relacionamento direto com milhares de parceiros em todo o Brasil.
Todos os dias, milhões de brasileiros encontram produtos da Cimed nas prateleiras das farmácias. Isso só acontece porque existe um time que acredita em algo simples: resultado vem de gente que faz acontecer.
Construímos marcas que fazem parte da rotina das pessoas e consolidamos uma presença forte no mercado farmacêutico e de bens de consumo.
Vamos além da produção de medicamentos e produtos de cuidado: nosso compromisso é ampliar o acesso à saúde e gerar impacto real na vida das pessoas.
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