Coordenador de Licitações- Gestão de Contratos
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
Quer fazer parte de umas das maiores indústria farmacêutica do Brasil, ser desafiado, aprender e vivenciar uma rotina com times cheios de vontade de fazer acontecer?
Com a oportunidade de Coordenador de Licitações- Gestão de Contratos vamos proporcionar cada vez mais saúde e bem-estar para todo o Brasil!
Vem ser Cimed!
Responsabilidades e atribuições
- Coordenação de Equipe: Supervisionar e orientar a equipe de analistas comerciais envolvidos na gestão de contratos. Distribuir tarefas, definir prioridades e assegurar a conclusão eficaz das atividades relacionadas aos contratos.
- Gestão e Negociação de Contratos: Liderar negociações de contratos com clientes, garantindo que as previsões estejam alinhadas com as metas da empresa. Revisar e aprovar contratos, aditivos e outros documentos relacionados, assegurando a conformidade legal e a proteção dos interesses da empresa.
- Monitoramento e Conformidade: Monitorar o cumprimento dos termos contratuais e gerenciar a execução dos contratos para minimizar riscos e desvios. Implementar e manter processos para assegurar a conformidade com políticas internas e regulamentações externas.
- Análise e Relatórios: Analisar contratos e desempenho comercial para identificar oportunidades de melhoria e riscos potenciais. Elaborar relatórios gerenciais sobre o status dos contratos, resultados de negociações e ações corretivas.
- Desenvolvimento de Processos e Políticas: Desenvolver e implementar procedimentos para a gestão de contratos, visando a eficiência e a consistência no processo.Propor melhorias contínuas nos processos de gestão de contratos, alinhando-os às melhores práticas do setor.
- Treinamento e Suporte: Treinar e desenvolver a equipe sobre melhores práticas e procedimentos de gestão de contratos. Atuar como ponto de referência e consultoria para outras áreas da empresa sobre questões contratuais hospitalar.
- Relacionamento com Stakeholders: Manter um relacionamento produtivo com clientes, parceiros comerciais, assegurando uma comunicação clara e a resolução eficiente de problemas.
Requisitos e qualificações
- Graduação em Administração de Empresas, Direito, Economia ou Farmácia. Pós-graduação ou especialização em Gestão de Contratos ou áreas relacionadas será um diferencial.Desejável experiência de 3 a 5 anos.
- Excel Avançado;
- Power Point Avançado;
Informações adicionais
- No processo pode ser aplicado teste técnico de acordo com a necessidade da área.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação Comportamental
- Etapa 3: Termo de transparência
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor I
- Etapa 6: Entrevista Gestor II
- Etapa 7: Contratação
Agilidade, inovação, comprometimento e colaboração: isso é ser Cimed!
Somos uma empresa 100% nacional com o sangue amarelo correndo nas veias e queremos que todos, em qualquer canto do país, tenham acesso à saúde de qualidade, afinal, para nós remédio não tem classe social. Sabemos que o sucesso não aceita preguiça e com nosso jeito fly now de ser, vivemos o nosso propósito de proporcionar saúde e bem-estar para todos os brasileiros. Com ritmo, rotina e ritual, entregamos sempre o melhor, da nossa família para todas as outras, levando gente no coração para nos tornarmos a maior e melhor farmacêutica do Brasil.
Com atuação de ponta a ponta, desde o recebimento da matéria-prima até a entrega final nas lojas e farmácias, temos um centro de desenvolvimento e pesquisa, o Instituto Claudia Marques, além de indústria de embalagens, fabricação, frota e centros de distribuição próprios. Hoje temos a maior cadeia de distribuição de medicamentos do país, chegando nos mais de 60 mil pontos de venda por meio de nossos centros de distribuição próprios no DF e em 24 dos 26 estados do Brasil.
Conheça ainda mais sobre nós